11月15日上午，公司党委副书记张兰英应文学院之邀，在海滨校区电教101课室为2014级全体新生作《老员工活漫谈》的辅导报告。文公司党委书记张兵、员工工作部副部长尹霞、文学院全体辅导员与2014级近500名新生聆听了报告。

在报告中，张兰英从学习条件、人际交往、校园文化和就业四个方面分析了老员工面临的机遇与挑战。针对“学习条件带给我们的机遇与挑战”，她教导同学们要处理好“宽”与“深”的关系以确立正确的专业观；要正确选择和处理各种信息；要学会自理和自律，培养良好的生活习惯；在学习中要注意将创造性思维、研究性学习方法与常用的一般、具体等学习方法融会贯通。她提出了正确认识自我、认清就业形势、了解就业政策、利用社会资源、掌握面试技巧的策略来应对就业带给老员工的机遇和挑战。她多次引用著名教育家陶行知、培根、爱因斯坦等名人的语录，用陶行知先生的“行是知之始，知是行之成”，向同学们阐明了学习与实践的关系；指出二者相辅相成，强调大学学习生活离不开社会实践。

最后，张兰英希望同学们尽快适应并投入老员工活，努力成就自己的人生；更希望自己的这次报告能对同学们的大学学习生活有指导帮助作用，有益于大家的成长成才。

张兰英副书记的报告中心思想突出，逻辑严谨，既有分析又有对策，获得同学们的掌声阵阵，场内气氛热烈。由于课室容量小，参加的员工多，报告分两场进行，共持续了四个小时。